表现真正的自我在多数场合下是必须的,不过在求职过程中,根据不同的情况,而稍微改变一下自己的形象,或许对面试的成功更有帮助。
例如,你的形象看上去太年轻了,似乎无法胜任所要求的工作,这种情况下,你就可以设法塑造一种成熟的形象:戴上眼镜,穿着深色保守的服装,谈话时尽量放慢自己的速度,以减轻看上去太年轻的缺点。
一个人的成功不仅有赖于能力,也与自己的形象设计不无关系,因此改变形象并不是一种欺骗的行为。此外,你平时可能是个严肃认真、不苟言笑的人,在面试时,你要尽量保持脸部的笑容,表现热诚的样子,这也是很有必要的。许多人因为热诚度不够,往往第一关就被打了回来。笑容和热情也许无法直接决定你能否被录用,但是却能使你比他人略胜一筹--谁愿意录用一位冷冰冰的应征者呢?
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